当グループのミッションである「じぶんを生きる を みんなのものに」を実現するための取り組みを取材する、特集記事、その第14弾vol.1を公開いたしました。

今回の特集記事は、グループの取り組みの根幹をなす「Diversity & Inclusion」をテーマにお届けします。

Diversity & Inclusion（多様性と包摂性、以下D＆I）は、性別、年齢、国籍、価値観の違いを尊重し、誰もが能力を発揮できる環境をつくる考え方で、当グループのミッション「じぶんを生きる を みんなのものに」にも重なるものです。
今回の特集では、グループにおける取り組みを通して、医療・福祉の現場におけるD＆Iについて考えます。

初回となるvol.1に登場するのは、大阪・淀川区にある障がいのある方のための就労支援（B型）と生活介護事業を行っている「PALETTE」。
「職員と利用者さんは『同僚』のような関係」と話す施設長の嶋岡さん。「支援する／される」の関係性を曖昧にすることで見えてくる風景とは、どのようなものでしょうか。

PALETTEの日常風景と共に、嶋岡さんの思いをお届けします。